Zehn Tipps fürs Personalmarketing

Ein gutes Personalmarketing verhilft zu mehr Sichtbarkeit, nicht nur bei potenziellen Auszubildenden, sondern auch bei Arbeitnehmern, die einen neuen Arbeitgeber suchen oder sich beruflich umorientieren wollen. Dabei sollten sich Unternehmer und Personalverantwortliche fragen, wie es um die Sichtbarkeit des eigenen Unternehmens oder der Branche bestellt ist.